Objetivos: •Conocer lo que es el liderazgo y las formas de liderazgo•Liderar proyectos de innovación de producto, de proceso y de gestión, así como proteger mediante el sistema de patentes los resultados de la actividad innovadora•Aportar a las ...
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Objetivos: Conocer lo que es el liderazgo y las formas de liderazgo Liderar proyectos de innovación de producto, de proceso y de gestión, así como proteger mediante el sistema de patentes los resultados de la actividad innovadora Aportar a las organizaciones conceptos y metodologías que permitan diferenciarse Identificar oportunidades de mejora en el seno de sus organizaciones Tomar conciencia de la importancia de la integración de un proyecto como marco de referencia para la coordinación de todas las actividades relacionadas con la gestión y dirección de proyectos Conocer el funcionamiento de un e-Commerce, optimizar los puntos clave y promocionarlo en redes sociales, posicionando adecuadamente el negocio online en Google Conocer los conceptos de marketing-online que diferenciarán tu negocio en Internet y gestionar y potenciar la relación con tus clientes a través de las redes sociales
Requisitos: Estar en posesión del título de Bachiller, de Técnico Superior de Formación Profesional, o Ser mayor de 25 años con al menos 1 año de experiencia. En este caso se expide el título de “Diploma de especialización” en el que se otorgan créditos ECTS. Ser Titulado universitario o estar cursando un grado en la propia Universidad. En este caso, se expide el título de “Máster”, en el que se otorgan créditos ECTS.
REQUISITOS: Cumplir uno de los siguientes requisitos: Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente. También titulados en Bachillerato europeo y en Bachillerato internacional, o equivalentes a títulos de bachiller de sistemas educativos de estados miembros de la Unión Europea o de otros estados no miembros. Estar en posesión de titulación de Técnico Superior de Formación Profesional, o de Técnico Superior en Artes Plásticas y Diseño o Técnico Deportivo Superior. Ser mayor de 25 años con al menos 1 año de experiencia profesional acreditada y relacionada con el contenido de la formación. En este caso se expide el título de “Diploma de especialización” en el que se otorgan créditos ECTS. O bien: Ser Titulado universitario o estar cursando un grado en la propia Universidad. En este caso, se expide el título de “Máster”, en el que se otorgan créditos ECTS.
MODULO 1. LIDERAZGO Y GESTIÓN DEL TALENTO
MODULO 2. COMPETENCIAS Y HABILIDADES DIRECTIVAS PARA LA GESTIÓN
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El máster en estratégia e innovación está destinado a empresarios, emprendedores o trabajadores en el ámbito de la empresa. Permite conocer la dirección estratégica, la dirección organizacional, el ...
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Requisitos: Titulación Universitaria o experiencia profesional equivalente A quién va dirigido: Este Máster está dirigido tanto a recién licenciados en las áreas del turismo, economía o ...
A quién va dirigido: Titulados universitarios y Profesionales con experiencia
Objetivos: - Facilitar una visión integrada y global de la dirección general y el rol de que desarrolla cada área de la empresa- Adquirir los conocimientos clave y desarrollar las competencias ...
Objetivos: Dirigir de forma eficaz las diferentes áreas funcionales de la compañía.Optimizar la utilización de los recursos humanos y materiales de la empresa.Crear y dirigir de forma eficaz su ...
Objetivos: Fortalecer sus conocimientos en gestión empresarial.Potenciar sus habilidades directivas para la toma de decisiones.Dominar las técnicas y herramientas de gestión de las diferentes áreas ...
Objetivos: Potenciar y desarrollar sus capacidades directivas.Afrontar con éxito las nuevas tendencias del entorno.Mejorar e impulsar su carrera profesional.Gestionar de forma eficaz las distintas ...
Requisitos: Acreditación de titulación universitaria.Realización de todas las pruebas de evaluación y el examen final de la UDIMA. A quién va dirigido: Titulados universitarios, especialmente ...
Objetivos: El Máster tiene como objetivo que los alumnos adquieran competencias en la dirección de los distintos departamentos de la empresa y tengan las habilidades necesarias de liderazgo y ...