Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector empresarial interesados en adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para la dirección de empresas de este sector. Permite conocer el experto en laboral, el curso de Nominaplus, el experto en contabilidad, la contabilidad básica y avanzada, el experto en fiscal, las prácticas empresariales y las nuevas tecnologías aplicadas a las pymes, el experto en marketing digital, la introducción al comercio electrónico, etc.Además, al final de cada unidad didáctica el alumno encontrará ejercicios de autoevaluación para poder evaluar el nivel y los conocimientos adquiridos en cada apartado. El alumno recibirá acceso a un curso inicial donde encontrará información sobre la metodología de aprendizaje, la titulación que recibirá, el funcionamiento del Campus Virtual, qué hacer una vez el alumno haya finalizado e información sobre Grupo Esneca Formación. Además, el alumno dispondrá de un servicio de clases en directo.
Duración: 1 años
CONTENIDO FORMATIVO
CONTENIDO FORMATIVO
PARTE 1
GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL I
INTRODUCCIÓN
· MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO
· MÓDULO 2. NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y CONVENIOS COLECTIVOS
· MÓDULO 3. INTRODUCCIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL
· MÓDULO 4. CONTRATACIÓN LABORAL
· MÓDULO 5. JORNADA, HORARIO E INTERRUPCIONES DEL TIEMPO DE TRABAJO
· MÓDULO 6. SALARIO
· MÓDULO 7. COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL Y NÓMINAS
GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL II
· MÓDULO 8. VICISITUDES DEL CONTRATO DE TRABAJO
· MÓDULO 9. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO
· MÓDULO 10. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES I
· MÓDULO 11. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES II
PARTE 2
RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING I
INTRODUCCIÓN
· MÓDULO 1. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
· MÓDULO 2. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
· MÓDULO 3. FORMACIÓN EN LA EMPRESA
· MÓDULO 4. COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA
RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING II
MÓDULO 5. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS
MÓDULO 6. SOFT SKILLS I
MÓDULO 7. SOFT SKILLS II
MÓDULO 8. COACHING EJECUTIVO
PARTE 3
MARKETING ESTRATÉGICO I
INTRODUCCIÓN
· MODULO 1. PRINCIPIOS DEL MARKETING
· MÓDULO 2. MARKETING MIX
· MÓDULO 3. ANÁLISIS DEL ENTORNO
· MÓDULO 4. ANÁLISIS DEL MERCADO
· MÓDULO 5. ANÁLISIS DEL CONSUMIDOR
MARKETING ESTRATÉGICO II
· MÓDULO 6. APLICACIÓN DEL MARKETING
· MÓDULO 7. MARKETING DIGITAL
· MÓDULO 8. ELABORACIÓN DE UN PLAN DE MARKETING
· MÓDULO 9. MEDICIÓN Y VALORACIÓN DE RESULTADOS I
· MÓDULO 10. MEDICIÓN Y VALORACIÓN DE RESULTADOS II
PARTE 4
RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA I
INTRODUCCIÓN
· MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
· MÓDULO 2. DERECHOS HUMANOS Y LABORALES BÁSICOS
· MÓDULO 3. IMPACTO MEDIOAMBIENTAL DE LAS EMPRESAS
· MÓDULO 4. INTERESES DEL CONSUMIDOR
RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA II
· MÓDULO 5. GESTIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
· MÓDULO 6. COMUNICACIÓN Y TRANSPARENCIA
· MÓDULO 7. EFECTIVIDAD DE LA RSC
· MÓDULO 8. RSC EN EL ÁMBITO DE LAS PYMES
PARTE 5
INTRODUCCIÓN
· MÓDULO 1. EMPRESAS EN EL SECTOR DIGITAL
· MÓDULO 2. TECNOLOGÍA APLICADA A LA EMPRESA
· MÓDULO 3. SEO
· MÓDULO 4. JOOMLA! I
· MÓDULO 5. JOOMLA! II
· MÓDULO 6. WORDPRESS I
· MÓDULO 7. WORDPRESS II
· MÓDULO 8. PRESTASHOP I
· MÓDULO 9. PRESTASHOP II
PARTE 6
· MÓDULO 1. CONTABILIDAD
· MÓDULO 2. HECHOS CONTABLES
· MÓDULO 3. RESULTADO DE LA EMPRESA
· MÓDULO 4. INTERPRETACIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN Y NORMATIVA MERCANTIL Y CONTABLE
· MÓDULO 5. CONTABILIDAD DE GESTIÓN
· MÓDULO 6. PGC Y LIBROS CONTABLES
· MÓDULO 7. REGISTROS CONTABLES DE LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL
· MÓDULO 8. CONTABILIDAD DEL IVA EN LOS LIBROS AUXILIARES
· MÓDULO 9. DOCUMENTACIÓN COMERCIAL
· MÓDULO 10. ANÁLISIS DE LA CONTABILIDAD
· MÓDULO 11. APLICACIONES INFORMÁTICAS DE CONTABILIDAD
· MÓDULO 12. REGISTRO CONTABLE A TRAVÉS DE APLICACIONES INFORMÁTICAS
PARTE 7
INTRODUCCIÓN
· MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN FISCAL
· MÓDULO 2. IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES I
· MÓDULO 3. IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES II
· MÓDULO 4. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO I
· MÓDULO 5. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO II
· MÓDULO 6. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS I
· MÓDULO 7. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS II
PARTE 8
INTRODUCCIÓN
· MÓDULO 1. MARKETING TRADICIONAL
· MÓDULO 2. PUBLICIDAD TRADICIONAL
· MÓDULO 3. MARKETING DIGITAL
· MÓDULO 4. MÉTRICAS DEL MARKETING
· MÓDULO 5. COMERCIO ELECTRÓNICO O E-COMMERCE
· MÓDULO 6. DISEÑO WEB
RESUMEN
AUTOEVALUACIÓN
SOLUCIONARIO
BIBLIOGRAFÍA
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Objetivos: Potenciar y desarrollar sus capacidades directivas.Afrontar con éxito las nuevas tendencias del entorno.Mejorar e impulsar su carrera profesional.Gestionar de forma eficaz las distintas ...
Requisitos: Acreditación de titulación universitaria.Realización de todas las pruebas de evaluación y el examen final de la UDIMA. A quién va dirigido: Titulados universitarios, especialmente ...
Objetivos: El Máster tiene como objetivo que los alumnos adquieran competencias en la dirección de los distintos departamentos de la empresa y tengan las habilidades necesarias de liderazgo y ...
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Objetivos: Mediante el estudio de los contenidos propuestos por el centro, te formarás en materia de contabilidad y economía, y te capacitarás para la dirección estratégica, el control de la gestión ...